Bien préparer son entretien d’embauche
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Temps de préparation : 2 à 3 heures selon les spécificités du poste recherché. |
Ingrédients
- Naturel
- Ponctualité
- Sérieux
- Curiosité
Préparation
Un entretien d’embauche ne se prépare pas à la dernière minute. Prenez-le temps de réfléchir à votre projet professionnel et au contenu du poste proposé. Évaluez ensuite la cohérence entre vos propres compétences et souhaits et les compétences demandées par l’employeur. Dans un deuxième temps, informez-vous sur l’entreprise : activités, chiffre d’affaires, organisation, etc. Voyez également quelle est sa politique en matière d’emploi des personnes handicapées.
Préparez votre entretien : relisez soigneusement votre CV. Si vous avez sous la main un ami disponible, n’hésitez pas à simuler un entretien d’embauche avec lui : vous vous entraînez à répondre aux questions de votre interlocuteur et, tout aussi important, vous élaborez les questions que vous ne manquerez pas de lui poser à la fin de l’entretien (sur l’entreprise, son expérience à lui, les équipes, le déroulement de la procédure de recrutement…).
Repérez précisément la situation géographique de l’entreprise, les moyens de transports pour s’y rendre et la durée du trajet. Prévoyez le temps nécessaire pour être à l’heure, voire un peu en avance.
Le jour même, soignez votre tenue vestimentaire en restant naturel.
Le conseil de Grégory
« Soignez votre présentation. La première image que vous donnez de vous-même est celle qui reste. »
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